В ближайшее время с вами свяжится наш специалист и обсудит детали вашего заказа и сформирует для вас окончательную цену.
Назад на главнуюПонятие:
Аутсорсинг кадрового делопроизводства — это передача документооборота персонала компании-провайдеру без расширения штата. Подходит для малого и среднего бизнеса, а также для крупных компаний с широким территориальным охватом. Услуга снижает риск нарушения трудового законодательства и оптимизирует затраты ресурсов заказчика.
В нашей компании трудятся опытные сотрудники, которые готовы помочь вам в любой момент времени. Они будут делать все, что потребуется для ведения кадровой документации вашей организации!
Ответственность:
От правильности и наличия кадровых документов зависит прибыль компании, а грамотный кадровик подготовит вашу организацию к проверке и не даст ей попасть на административный штраф, который установлен КоАП РФ. А именно:
— ст. 5.27 КоАП РФ:
— для должностных лиц и для ИП от 1 000 до 40 000 рублей;
— юридические лица могут получить штраф размером от 35 000 до 200 000 руб.
— ст. 18.15 КоАП РФ:
— для должностных лиц от 25 000 руб. до 50 000 руб.
— для юридических лиц (ИП) от 250 000 руб. до 1 000 000 руб. либо приостановление деятельности от 14 до 90 суток.
Составляем договор, договариваемся об условиях оплаты
Наши специалисты ведут кадровое делопроизводство по иностранным гражданам в соответствии с условием договора
Наши эксперты безупречно владеют знаниями нормативных актов и способны помочь вам в абсолютно любой ситуации
Мы оптимизируем ваши затраты, предлагая ресурсы наших квалифицированных специалистов
Мы несем ответственность за гарантию и качество предоставляемых услуг
Мы способны оформить полный комплект документов для трудоустройства иностранных граждан